Первичный документ из библиотеки кейсов UDS, приведён без изменений —
со всеми настройками программы, механиками и цифрами из личного кабинета.
Кейс UDS — Best family (г. Мытищи)
BEST FAMILY
БОНУСНАЯ
КАРТА UDS
г. Мытищи (МО)
Дата запуска UDS:
09.03.2023
Дата информации:
30.01.2025
КЕЙС
Стоматология для всей семьи
ТОЧКА А
ДО ВНЕДРЕНИЯ UDS
Бонусную программу ранее
никогда не использовали, но
охотно решились на эксперимент,
желая идти в ногу со временем
Небольшая семейная
стоматология с комплексом
услуг для детей и взрослых,
собственники являются
лечащими докторами
Активно ведут социальные сети,
в которых размещают примеры
лечения и информацию о клинике,
поэтому социальные сети
используют и для продвижения
программы лояльности
Проблем с привлечением клиентов
в клинике нет, а из-за большого
трафика нагрузка на администраторов
высокая, что требует максимально
четких регламентов и автоматизации
Отсутствие задачи
по дополнительному трафику
легла в основу задачи по росту
прибыльности бизнеса,
достигающего потенциала
Не было карт лояльности,
только скидки: 5% многодетным
и пенсионерам, 7% по серебряной
карте, 10% по Золотой карте.
Карта присваивается в зависимости
от суммы покупок. Появилась
задача снизить скидку и перейти
на выгодную бонусную программу
ПОСТАВЛЕННЫЕ ЗАДАЧИ
Разработать страницу
с анонсом на сайт
компании
Оцифровать базу клиентов
со всех каналов трафика
Разработать эффективную
бонусную систему лояльности,
в которой скидки не будут
сохранены, но заменены
на более привлекательные
условия
Провести настройки всех
модулей системы лояльности
в личном кабинете UDS Бизнес
Разработать макеты для
приложения, социальных сетей,
POS-материалы для клиники
Провести инструктаж
администраторов, а также
ответственного лица,
которое было обучено
работе в UDS Бизнес
Провести импорт
клиентской базы
из прежней системы
лояльности
НАСТРОЙКИ:
УСЛОВИЯ ПРОГРАММЫ ЛОЯЛЬНОСТИ
Списание баллов:
от 10% до 25%
в зависимости
от статуса карты,
списание баллов
не распространяется
на имплантацию,
на ортодонтическое
лечение (брекеты,
элайнеры, пластинки),
на ортопедические
конструкции
Статусы ПЛ*.
Кешбэк по уровням:
Srandart 5%
Silver 7%
Gold 9%
Premium 10%
Новичкам:
250 баллов
Баллы
за рекомендацию:
единоразово 250 баллов,
на постоянной основе
3%, 1% и 1% от суммы чека
в три круга друзей
Срок действия
бонусов:
24 месяца с даты
последней оплаты
*ПЛ – программа
лояльности
Премия
сотрудникам:
внутренняя система
мотивации
Платформы ПЛ
и носители карт:
карта в мобильном
приложении UDS,
карта в Telegram-боте,
начисление баллов
по номеру телефона
•
•
•
Возврат оттока:
настроено напоминание
сообщением спустя
6 месяцев с даты
последнего визита
Подарок ко дню
рождения:
сертификат на 1000
баллов на 3 недели,
дарят за неделю
до дня рождения,
списание 20%
Баллы за отзывы:
по 100 баллов
за каждый отзыв
на Яндекс Картах,
2ГИС, ПроДокторов
Стимулирование
постоянных клиентов:
сертификат на 1000
баллов при покупке
на сумму 50 000 ₽
и более за период
3 месяца
ДЕЙСТВИЯ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТА
Со стороны бизнеса
Используют систему тегов по врачам
и категориям пациентов (с детьми, например),
направлению услуг (ортодонтия, хирургия,
терапия, имплантация и др.), теги используют
для таргетирования рассылок
Анонс запуска программы лояльности
проводился во всех онлайн каналах,
активнее всего в социальных сетях,
с комментариями, видеоинструкциями
Администраторы активно вовлечены в работу
с UDS, изучили функционал, научились
им пользоваться и в том числе контроли-
ровать оцифровку и дисциплину оплат
Программа лояльности полностью
заменила систему скидок, оставив
их только для пенсионеров
Принято решение проводить оцифровку
уже на этапе записи пациента – в рассылку
с напоминанием о времени записи включена
ссылка на получение карты лояльности.
В итоге пациенты на первый визит часто
приходят уже зарегистрированные
Подготовлен комплект
промоматериалов и текстов
для первых рассылок
Разработана стратегия
программы лояльности
Рассчитаны эффективные настройки
бонусной программы с учетом
ранее существующих скидок
Проведен импорт базы клиентов
с сохранением скидки
Качественно и продающее
заполнен профиль
стоматологии в приложении
Каждый канал трафика
был промокодирован
Проведено обучение
администраторов по работе
с UDS, даны рекомендации,
как оперативно регистрировать
пациентов в программе и как
быстро проводить оплаты
параллельно в UDS Кассир и МИС
Со стороны специалиста по внедрению
Количество
визитов с картой
лояльности:
9 466
Оцифровано новых
участников ПЛ*:
1 422 (новых пациентов
оцифровано 78%, а 22% –
оцифровано с импорти-
рованной базы)
Фактическая
скидка:
1,96%
Среднее кол-во
повторных покупок
на 1 клиента:
4,4, 60% пациентов
с повторными визитами
Глубина
рекомендаций:
3 поколения
Совершили
покупки:
2 152 (15% от
всей базы контактов,
с учетом импорта)
Всего контактов
в CRM:
14 040
в т.ч. импорт 12 361
Cарафан.
Количество
новых клиентов
по рекомендациям:
57, из них 36
посетили клинику
Cредний чек:
13 627, с картой на +30%
выше среднего чека
клиентов, которые
копят баллы по
номеру телефона
Получено оценок:
534
Получено отзывов:
88
РЕЗУЛЬТАТЫ ЗА 1 ГОД И 8 МЕСЯЦЕВ:
ТОЧКА Б
Клиент:
Дмитрий Павлов
Партнер UDS:
Юлия Рыжакова
Юлия Рыжакова
Специалист
по внедрению:
49 644 978 ₽
Выдано
сертификатов:
3 372
ОБЩАЯ
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ВЫГОДА:
Выручка:
по сертификатам –
2 988 880 ₽
•
•
от новых клиентов
с платформы UDS –
3 992 380 ₽
по внешним
источникам трафика:
Telegram – 9 822 815 ₽
Instagram – 1 333 750 ₽
Рассылки до приема –
23 548 066 ₽
Telegram – 116 960 ₽
сайт – 72 460 ₽
по рекомендациям –
3 708 580 ₽
Экономия
на кешбэке:
4 061 087 ₽